各学院：

2011级新生即将入学，为做好2011级本科新生班班导师选聘工作，现就有关事项通知如下：

一、充分认识担任班导师工作的意义

担任班导师工作，是高校教师与学生之间加强联系和沟通交流，强化专业思想教育、行为引导和学习指导，解决教书与育人相脱节问题的有效渠道。广大教师特别是党员教师要把担任班导师工作作为教书育人应尽的责任和本职岗位的应有要求，积极主动承担这一光荣任务。

二、选聘要求

1、以自然班为单位设置本、专科生班导师，每班配备一名。各学院也可以根据本学院专业特点和班级实际情况，酌情确定人员名额，但须保证最多两个班配备一名班导师，专职辅导员不得再兼任班导师。

2、班导师选聘坚持政治、业务和能力相结合的原则，优先从具有相关学科专业背景的专任教师中遴选聘任。

三、选聘条件

1、坚持四项基本原则，忠诚党的教育事业，认真贯彻党的路线，方针和政策，具有良好的思想政治素质。

2、熟悉人才培养规律，具有高度的责任心、事业心和奉献精神，作风正派、为人师表、关心学生、教书育人、热爱班导师工作。

3、具有一定的教学、科研和管理工作经验，了解相关学科专业的人才培养目标，对学生具有较强的指导能力。

4、身心健康，人格健全、品行端正。

四、选聘办法

1、8月29日前由本人向拟应聘学院提出申请或由各学院推荐,并将填写好的《桂林理工大学2011级新生班导师选聘审批表》（附件1）交到相关学院学生工作办公室。

2、8月30日-31日，由各学院学生工作领导小组牵头对班导师材料进行审核，提出拟聘任名单，报人事处、学生工作部（处）共同审批。

3、经学工部和人事处审批通过后，颁发班导师聘书并通知教师所在部门。审核材料由人事处和学工部（处）备案存档。

4、请各学院于8月31日下午17：00前填写好《桂林理工大学2011级新生班导师情况汇总表》（附件2），与《桂林理工大学2011级新生班导师选聘审批表》（一式三份）一并上交学工处思想教育科，同时将汇总表电子文档发送至sxjyk@glite.edu.cn。

五、几点说明

1、班导师的任期一般与所带班级学制一致。无特殊情况个人不得中止班导师工作，个别特殊情况需要中途更换班导师的，由本人向学院学生工作领导小组及时提出书面申请，经领导小组同意后方可更换。

2、担任班导师等学生教育管理工作的经历和业绩，作为教师在晋升副高级以下（含副高级）专业技术职务时的必要条件。

3、班导师工作考核结果作为年度考核、提职晋级、评优奖励、进修学习和津贴发放的重要依据之一，并存入本人工作档案。

附件：1、桂林理工大学2011级新生班班导师选聘审批表

2、桂林理工大学2011级新生班班导师情况汇总表

人事处 学生工作部（处）

2011年8月24日